Oportunidade de Emprego: 2 Gestores/as de Casos para Empoderamento Inclusivo de Mulheres e Raparigas. Beira e Nhamatanda

2 Gestores/as de Casos para Empoderamento Inclusivo de Mulheres e Raparigas.

Localização: Beira e Nhamatanda

Instituição: Girl Child Rights (GCR)

A Girl Child Rights (GCR), uma Organização da Sociedade Civil (OSC) moçambicana, está à procura de 2 Gestores/as de Casos para integrarem a equipa do projeto de Empoderamento Inclusivo da Mulher e Rapariga-INPOWER. O projeto é uma colaboração entre a GCR e a Light for the World, financiado pela Cooperação Austríaca para o Desenvolvimento, com uma duração de 5 anos na província de Sofala, abrangendo os distritos de Nhamatanda, Búzi, Dondo, Gorongosa e a cidade da Beira.


Funções e Responsabilidades:

  1. Lidar com casos de violência baseada no Género (VBG) e proteção infantil.
  2. Realizar palestras e encontros comunitários para prevenir riscos de VBG.
  3. Estabelecer e apoiar estruturas comunitárias para a prevenção e resposta à VBG.
  4. Trabalhar com partes interessadas para desenvolver e atualizar as redes de referência.
  5. Coordenar e partilhar dados com a Gestora da Linha e MEAL nas atividades de gestão de casos.
  6. Organizar sessões de engajamento masculino e garantir espaços seguros.
  7. Elaborar planos de atividades mensais e semanais em colaboração com a Gestora da Linha.
  8. Participar nas atividades de sensibilização e divulgação dos serviços.
  9. Assegurar a qualidade e registo de crianças vulneráveis e com deficiência.
  10. Representar a GCR a nível comunitário e distrital.
  11. Executar outras tarefas atribuídas pela Gestora da Linha.
  12. Promover reuniões regulares de engajamento comunitário.


Requisitos:

  1. Experiência em proteção infantil e violência de género.
  2. Conhecimento das questões de proteção infantil.
  3. Habilidades de gestão de casos.
  4. Conhecimento das leis e políticas relevantes.
  5. Capacidade de coordenação e colaboração.
  6. Fluência em língua local e inglês é uma vantagem.
  7. Conhecimento de monitorização e avaliação.


Candidatura:

Se preenches estes requisitos e estás interessado/a, segue as instruções no link abaixo para submeter a tua candidatura.

Data Limite de Candidatura: 15 de Agosto de 2023.


Aviso Legal:

A GCR não efetua cobranças em qualquer fase do processo de recrutamento e não utiliza agentes de recrutamento. Estamos ansiosos para receber as tuas candidaturas!

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